全面提升流动人口服务管理水平

本报讯（通讯员 白学超）为适应流动人口计划生育服务管理新形势，牡丹区北城办事处根据实际情况，针对流动人口管理的特殊性和复杂性，从自身管理中找缺点、查漏洞、提服务，全面提升流动人口服务管理水平。
　　 转变观念是前提。转变管理理念，变“堵”为“疏”，变制约为引导，变单纯管理为轻管理重服务，使流动人口“流得出、留得住、管得了、服务好”。
　　 强化责任是动力。建立了办事处牵头，卫生计生办指导，以社区“属地管理”为主，各有关部门共同参与的流动人口计划生育服务管理新机制。各有关部门树立“一盘棋”思想，打破服务管理“壁垒”，各负其责。同时，实行信息通报制度，共同查找薄弱环节，解决疑难问题，不断提升流动人口计划生育服务管理水平。办事处年初就将年度工作目标层层分解，做到人人肩上有责任、有任务。及时明确了各岗位的职责、任务、工作标准及考核办法，保证了各项工作的正常运行。
　　 夯实基层是基础。各社区居委会是基层组织，也是搞好计生工作的落脚点。通过开展计划生育规范化创建活动，建立健全人口计生管理服务网络，对已婚育龄妇女实行分类管理，增强了计生管理工作的针对性和准确性。根据单位分布、居住人员等方面的具体情况，把所辖11个社区划分为43个网格，将企业单位、个体工商户、居民小区和建筑工程项目等从业流动人员分别划分到相应网格，配齐网格员，实行动态服务管理。在摸清辖区流动人口底数的基础上，全面推行了流动人口、城市社区计划生育网格化、电子化管理，织密流动人口服务管理网络。
　　 提高认识是根本。通过开放人口学校、开辟宣传专栏、流动宣传车、发放明白纸、社区广播等方式，宣传计划生育奖励扶助政策、全面二孩生育政策、流动人口计生政策等，营造浓厚的舆论宣传氛围，提高群众计生政策的知晓率，增强群众遵守计生法规的自觉性，了解当前实行流动人口均等化服务项目，提升群众践行婚育新风尚的主动性。