日期:[2018年03月02日]
-- 牡丹晚报 --
版次:[A11]
还是要多关心她
史小明
春节假期即将过完,我们专卖店有一位同事,回家陪家人和孩子,由于实在舍不得孩子,就在初八晚上突然给人事主管和我分别发了一个信息说要辞工,理由是:家里人不帮着带小孩,让她自己带!
当人事主管看到这个信息的时候,第一感觉是不可思议,公司有公司的制度,怎么可以这么草率呢?第二感觉是非常紧张,因为在工作安排、人员接替上面不好调配。这样的话,按公司规定不得算她旷工和自动离职吗?
我则冷静的想了想,我们不应该把重点放在如何责怪和惩罚她上面,因为公司的企业文化就是:我们是一家人,是兄弟姐妹,家里面有什么事情,我们一定要多关心她,问清楚情况,能帮助解决的尽力解决,不能帮助解决的也给予关心和慰问。
我发微信告诉她,舍不得家人、舍不得孩子是人之常情,今天不光是她一个人遇到留守儿童子女的问题,还有很多同事都会遇到,包括我自己也很舍不得家里的儿女,但就因为舍不得、就因为爱他们,我们更应该给他们一个幸福美好的将来!
“我很理解你现在的心情,如果实在想在家里面照顾小孩,也不急着辞职。是我们的工作还做得不到位,还不能照顾到员工的家人(包括家里的小孩和老人)。如果你确实想在广州发展,第一,可以一边带小孩一边上班;第二,可以在公司附近找一个托管,中午、晚上都可以接孩子到公司专卖店来吃饭,也能随时照顾到她;第三,可以兼职;第四,也可以停薪留职,你什么时候能安排好家里的事情再来上班。当 我诚其意的、发自内心的去把她当做一家人、自己的兄妹,站在她的角度想问题,“关心她、多关心她、还是要多关心她”的时候,没想到奇迹真的出现了,昨天晚上她突然发了一个信息给人事主管和我,说他初十赶回来上班,感谢我们对她的理解,她已经把家里的事情跟家人商量、安排好了!
人事主管不敢相信自己的眼睛,问我知不知道短暂的一天时间里,到底发生了什么事情?
我只微笑着对她说,秘决是:“还是要多关心她!”
春节假期即将过完,我们专卖店有一位同事,回家陪家人和孩子,由于实在舍不得孩子,就在初八晚上突然给人事主管和我分别发了一个信息说要辞工,理由是:家里人不帮着带小孩,让她自己带!
当人事主管看到这个信息的时候,第一感觉是不可思议,公司有公司的制度,怎么可以这么草率呢?第二感觉是非常紧张,因为在工作安排、人员接替上面不好调配。这样的话,按公司规定不得算她旷工和自动离职吗?
我则冷静的想了想,我们不应该把重点放在如何责怪和惩罚她上面,因为公司的企业文化就是:我们是一家人,是兄弟姐妹,家里面有什么事情,我们一定要多关心她,问清楚情况,能帮助解决的尽力解决,不能帮助解决的也给予关心和慰问。
我发微信告诉她,舍不得家人、舍不得孩子是人之常情,今天不光是她一个人遇到留守儿童子女的问题,还有很多同事都会遇到,包括我自己也很舍不得家里的儿女,但就因为舍不得、就因为爱他们,我们更应该给他们一个幸福美好的将来!
“我很理解你现在的心情,如果实在想在家里面照顾小孩,也不急着辞职。是我们的工作还做得不到位,还不能照顾到员工的家人(包括家里的小孩和老人)。如果你确实想在广州发展,第一,可以一边带小孩一边上班;第二,可以在公司附近找一个托管,中午、晚上都可以接孩子到公司专卖店来吃饭,也能随时照顾到她;第三,可以兼职;第四,也可以停薪留职,你什么时候能安排好家里的事情再来上班。当 我诚其意的、发自内心的去把她当做一家人、自己的兄妹,站在她的角度想问题,“关心她、多关心她、还是要多关心她”的时候,没想到奇迹真的出现了,昨天晚上她突然发了一个信息给人事主管和我,说他初十赶回来上班,感谢我们对她的理解,她已经把家里的事情跟家人商量、安排好了!
人事主管不敢相信自己的眼睛,问我知不知道短暂的一天时间里,到底发生了什么事情?
我只微笑着对她说,秘决是:“还是要多关心她!”